조직문화 프로그램
빠르고 안전하고 쾌적한 철도로 국민과 함께 가겠습니다.
조직문화 프로그램
「가정의 날」 운영
- (테마 다양화 추진) 단체 영화, 야구, 연극 관람 등을 통해 직장 만족도 제고
- (직원 가족 행사) 직원 가족 초청 문화·사회공헌 행사를 통해 직원 자부심 고취
- (가정송) 직원들이 직접 작사·노래한 가정송을 방송하여 정시 퇴근 유도
컬쳐리더와 함께하는 조직문화 개선
- 컬쳐리더(Culture Leader) 중심의 자율적 참여를 통해 창의적이고 효율적인 업무 방식을 발굴·실천하고, 소통과 협업이 활성화된 조직문화를 조성
「KR MANNERS」 캠페인
- 전 직원이 공감하는 직장 예절을 선정, 서로 지킬 수 있도록 캠페인을 추진함으로써 존중과 배려의 조직문화 조성
우리가 만드는 직장예절! KR MANNERS
인사는 내가 먼저, 인사는 모든 예절의 기본입니다.
사생활, 선 넘지 않기
개인사, 외모 등에 대한 과도한 관심은 자제합니다.술잔 돌리기 STOP
회식은 미리 공지하여 9시까지 1차만 합니다.반말 NO, 존댓말 YES
"야", "너" 등 반말을 사용하지 않습니다.배려, 나부터 실천
동료의 입장에서 한 번 더 생각합니다.