보도요청일

2014. 6. 12(목) 조간부터

자료배포일  2014. 6. 11.(수)

총매수  4 매

배포부서 홍보실(042-607-3082)

담당부서 기획혁신본부 경영성과처 / 처장 김효식, 부장 이재우 (042-607-3612)

철도공단, 안전강화 ․ 부채감축 ․ 현장중심의 조직쇄신

- 본사 조직 및 인력 10% 감축, 지역본부 전환배치 -

□  한국철도시설공단(이사장 강영일)은 CEO 직속 안전실을 “안전품질실”로 확대하고, 본사 인력의 10%를 지역본부로 전환 배치하는 내용으로 조직개편을 6월 16일 자로 시행한다.

* 지역본부 조직 강화 : 12처 → 15처 (+3처, +25%)

□  이번 개편의 주요사항은 다음과 같다. * (별첨1) 개편조직도

① 이원화 된 안전과 품질관리 기능을 “안전품질실”로 통합하여 안전품질 기준정비, 현장점검, 교육, 훈련 등 사고예방활동을 강화하고, 신속한 사고복구 체계 구축

②   5개 지역본부에 안전사업부를 설치하고 안전관리 전담인력 추가 배치

③  원가중심 경영과 적극적 부채감축을 위해 “재무전략처”를 신설하고 재무관리 컨트롤타워 기능을 부여

④  본사 감축인력을 활용하여 시설․재산 등 신사업, 수익창출 분야 확대하여 재무개선 노력 뒷받침

⑤ 유라시아 이니셔티브 추진을 위한 “미래사업기획처” 설치

□  한편, 공단 강영일 이사장은 지난 2월 18일 취임 이후, 안전강화, 부채감축에 전사적 역량을 집중하여 왔으며,

○  지난 4월 4일에는 전직원 워크숍을 통해 신성장, 부채감축 아이디어를 수렴하고, 이를 바탕으로 “2020 뉴 비전”*을 마련하여 지난달 30일 선포식을 개최한 바 있으며,

* (비전) “더 빠르고 더 안전하고 더 편리한 Rail Network 실현”

* (별첨2) KR비전 체계도 참조

○  지난 5일에는 비전달성을 위한 부서별 목표를 구체화하여 상임이사 및 소속장들과 직무성과계약을 체결하였다.

○  이번 조직개편으로 목표달성을 위한 최적화된 조직과 인력구조가 갖춰짐에 따라 본격적인 업무성과 창출이 기대된다.

□	강영일 이사장은 “안전강화 및 현장중심 조직으로 공단을 쇄신하고, 잘못된 업무관행도 적극적으로 발굴․개선해 나가겠다”며, 강한 의지를 피력했다.

(별첨1) 개편 조직도

감  사

감사실

청렴기획감사

시설감사

시스템감사

감사

감사실

이 사 장

홍보실

비서실

부이사장

시설사업본부

시설계획처

해외사업처

자산개발처

재산용지처

건설본부

건설계획처

고속철도처

일반철도처

광역민자철도처

건축설비처

기획재무본부

기획예산처

재무전략처

미래사업기획처

경영성과처

법 무 처

기술본부

전철전력처

신호통신처

궤  도  처

수송계획처

차 량 처

시설장비사무소

경영노무처

인재개발처

계  약  처

정보관리처

경영지원실

KR 연구원

수도권본부

재산․지원처

시설처

건설총괄처

건설․기술처

호남본부

재산․지원처

시설처

건설․기술처

영남본부

시설․지원처

건설총괄처

건설․기술처

강원본부

시설․지원처

건설․기술처

충청본부

재산․지원처

시설처

건설․기술처

기술연구처

설계기준처

안전품질실

<주요 개편부서 설명>

* (기획재무본부) 기존 기획혁신본부의 재무관리 기능 강화

감사실

청렴기획감사

시설감사

시스템감사

감  사

* (안전품질실) 안전실과 품질연구소 통합하여 안전품질 기능 일원화, 고위직 보임

* (경영노무처) 경영지원처와 노무복지처를 통합하여 지원기능 슬림화

* (재무전략처) 재무, 세무, 회계 기능을 통합하여 부채관리 전담부서 신설

* (미래사업기획처) 사업전략처를 유라시아, 남북철도 기획기능 중심으로 개편

* (영남본부) 포항~삼척 철도사업 본격화에 따른 건설조직 확대 (1처→2처)

* (호남본부) 재산 및 시설관리 조직 확대 (1처→2처)

* (충청본부) 재산 및 시설관리 조직 확대 (1처→2처)

(별첨2) KR비전 체계도